les consulto lo siguiente en caso de un despido por trabajo en negro etc, provincia bs as, intercambio correcto etc., la liquidacion para demandar me da 300.000$ son como 15 anios de trabajo...con multas y todo correcto
el empleador le ofrece solo 25000 osea nada mas y que no tiene ni bienes ni nada ya a su nombre y que no se le podra cobrar nada lo cual es cierto.
el trabajador me dice que si que acepta eso, ya que sino es nada y necesita ese dinero ahora, que se hace en estos casos?? habria que presentar demanda contestacion y acuerdo en la justicia, el tema es que lo puesto en el tlc fecha de ingreso y sueldos etc llevan a ese monto de 300 000 si o si, no pudiendo poner algo distinto que en los telegramas en la demanda ya que estaria haciendola mal",,...y meter en lios...
como se llega dsp a poner un acuerdo por solo 25000, no podria caberme despues un caso de mala praxis o responsabilidad profesional por cerrar un acuerdo en un porcentaje tan bajo?
el juzgado en su caso avalaria tal acuerdo, y si no? o que puede pasar, que se deberia hacer ya que el cliente quiere esa plata y no se como se cierra en un % tan bajo sin exponerme a un tema de responsabilidad profesional...